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La mise en oeuvre de la formation est complexe ce qui vous empêche souvent d'y avoir accès ! ! !

Financement, Organisme de formation, Disponibilité, Coût...autant de freins à votre développement.
Artisans, Commerçants, Petites PME, l'Office Central de la Formation vous accompagne gratuitement pour vous simplifier l’accès à la formation

Nos délégués départementaux sont physiquement à votre écoute pour trouver des solutions efficaces et concrètes pour accompagner votre réussite.

Trouvez votre formation, contactez-nous, nous gérons le reste !

 

Nuage de Tags CONTRAT (accord signature document légal)

Organismes de formation, en devenant partenaire de

l’OFFICE CENTRAL DE LA FORMATION,

vous vous engagez à :

Organisation matérielle :

L’organisme de formation veille à disposer de moyens matériels adaptés à la formation et au public :

  • Locaux, adéquats et suffisants.
  • Les locaux accueillant le public sont conformes à la réglementation en vigueur en matière d’hygiène et de sécurité.
  • Equipements adaptés aux domaines des formations et au nombre de stagiaires
  • Ressources documentaires accessibles

 

Les ressources humaines

L’organisme mobilise ses moyens, se structure et organise ses fonctions pour garantir le service attendu :

  • Fonctions administratives et financières
  • Direction et encadrement interne
  • Relations avec les donneurs d’ordre
  • Comptabilité
  • Communication interne et externe
  • Fonctions pédagogiques (équipe de formateurs)
  • Fonctions d’accueil, de suivi et d’encadrement des stagiaires (référent)
  • Fonction gestion des ressources humaines (maintien et développement des compétences des personnels

NB : Selon la taille, la structure et la forme juridique de l’organisme de formation (SA, SARL,  association, coopérative d’activités, groupement d’employeurs…), une seule personne peut remplir plusieurs fonctions.

 

La mise en œuvre des actions de formation

L’organisme de formation est un acteur pédagogique, il doit être en capacité de :

  • Construire des parcours individualisés ou personnalisés
  • Construire ses actions de formation longues sous forme de modules qui lui permettent d’intégrer des stagiaires en parcours raccourcis et différenciés
  • D'élaborer un positionnement préalable
  • Respecter les prérequis établis pour les formations qualifiantes ou certifiantes
  • Organiser les modalités d’évaluation des connaissances et s’assurer des capacités acquises
  • Veiller à l’adéquation des contenus pédagogiques avec les objectifs de la formation.
  • D’évaluer la satisfaction des stagiaires et mesurer l’atteinte des objectifs fixés (tout type de public), à l’issue de la formation
  • Remettre aux stagiaires tous documents pédagogiques nécessaires au maintien des connaissances acquises et aux évaluations post formation.
  • Fournir aux stagiaires des supports de cours pertinents
  • Remettre à OCF ou au client final dans les délais les plus courts tous les documents administratifs permettant la bonne gestion des formations et leur évaluation :
  • Conventions ou devis de formation
  • Programme de formation
  • Fiches d’évaluation des formations
  • Comptes rendus des formateurs (selon les trames fournies par OCF)
  • Feuilles d’émargement
  • Comptes rendus mensuels pour les formations de longue durée

 

Les valeurs morales :

  • Développer durablement l’efficacité des hommes pour améliorer la performance des entreprises,
  • Proposer des modules ou séminaires de formations individuels et collectifs,
  • Avoir une confidentialité absolue sur les informations dont vous pourriez avoir connaissance tout au long du cycle de formation,
  • Une transparence totale concernant toutes les informations nécessaires à l’optimisation des sessions de formation,
  • Ne jamais solliciter directement l'entreprise mandante de l'OCF sans accors écrit préalable de cette dernière
  • Connaître le milieu socio-économique de son/ses domaine(s) de compétences et de ce fait, effectuer une analyse de besoins, tant dans l’entreprise cliente que sur son territoire. 

 Une copie de ce document signé et paraphé sera remise à chaque client de l’OCF pour tout dossier de formation qui le liera avec l’OFP signataire de la présente charte.

 

Annexe                                                                                                          Rejoignez-nous